Hvad det end drejer sig om, kan det være umådeligt værdifuldt at træde et skridt tilbage fra den daglige rutine og undersøge og reflektere over det hensigtsmæssige i at gøre tingene på den nuværende måde.
De præcise emner for dagen kan være meget forskellige, da teamudviklingen kan være gået i mange retninger, men vi har gode resultater med at ’erfarne’ teams og grupper har arbejdet med et eller flere af følgende emner:
· Teamets successer og vanskeligheder i den forgangne tid
· Revurdering af teamets mål og målenes hensigtsmæssighed
· Teammedlemmernes roller
· Kvaliteten af teamets kommunikation
· Teamets beslutningsprocesser
· Virksomhedens og teamets værdier
· Kvaliteten af teamets arbejde
· Konfliktløsning i teamet
Eller et helt andet emne! Det, der er vigftigt nogen gange, er bare at have det hyggeligt sammen og have mulighed for at være sammen uden for arbejdspladsens faste rammer.
Metodisk bruger vi teambuildingøvelser, teoretiske indlæg, gruppearbejde, dobbeltinterviews, aktiv refleksion, fællesopgaver og evaluerende opsamlinger.
Det teoretiske fundament tager sit udgangspunkt i den positive psykologi.
Varighed 1–2 dage. Kurset kan både afholdes på én eller to dage. Det er vores erfaring at alle teams har forskellige behov, derfor tilrettelægger vi kurset til jer til enten én eller to dage.
Ring eller mail og få et godt tilbud og et forslag på hvad vi kan tilbyde jer. Ring 23601213 eller mail på Denne emailadresse er beskyttet mod programmer som samler emailadresser. Du skal aktivere javascript for at kunne se adressen.